Pregunta para Congreso de los diputados

¿Cómo es posible que se subvencione a una compañía aérea que incumple flagrantemente toda la legislación social española, como bien conoce la Alta Inspección de Trabajo y SS?

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Volar, viajar, disfrutar… pero ¿a coste de qué? Desde SITCPLA  reivindicamos nuestros derechos como trabajadores. Queremos, entre otras cosas, que se nos aplique la legislación laboral española, cotizando en la Seguridad Social.

Hasta ahora nos regimos por el sistema irlandés, con el que Ryanair  se ha aprovechado de 1800 trabajadores de cabina, imponiéndonos condiciones laborales precarias e ILEGALES EN NUESTRO PAÍS. Por ello, ejercemos nuestro derecho a huelga los días 25 y 26 de julio.

#HuelgaRynair #RyanairMustChange #CabinUnited #CabinCrewUnited 

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Sonka Neri
Huelga RYANAIR

0 | Respondre | 19.07.2018
Alexander Grau
Este tipo de contratos deberían ser ilegales en España.

0 | Respondre | 19.07.2018
Elena Espinosa
Basta ya!!!!!! Basta ya de empresas que triplican sus ingresos a costa de reducir en humanida; olvidando que lo unico importante en sus empresas son sus Clientes y sus Trabajadores; nada mas. Basta ya Ryanair!!! Has revolucionado el mercado aereo en toda Europa con una politica pionera en Europa; solo que has olvidado lo mas importante; tu poder viene unica y exclusivamente de tus trabajadores y clientes. Tu nos has unido, tu nos has hecho mas conscientes. Basta Ya!!!! Huelga Ryanair Julio18???

0 | Respondre | 19.07.2018
Joao Oliveira
Vale que Ryanair ayuda bastante la economía española,pero a qué coste?? Es altura del gobierno hacer el trabajo para el cual ha sido elegido: defender a los ciudadanos y trabajadores y no a las empresas!! Basta ya!!

0 | Respondre | 19.07.2018
Laura Albacete
Apoyo total e incondicional.

0 | Respondre | 19.07.2018
Maite Flores
Lauriiii, aquí estamos a tope!!!!!! A hundirlos pero ya

0 | Respondre | 19.07.2018
Joerg Bubbel
A question of utmost importance!!!

0 | Respondre | 19.07.2018
Álvaro De Luna
No es ajustado a Derecho ni equitativo que estos trabajadores tengan que ver regulada su situación jurídico-laboral por el régimen irlandés; favoreciéndose condiciones más injustas para ellos. Lo lógico y legítimamente legal es que se aplique la legislación española en este caso.

0 | Respondre | 19.07.2018
Maite Flores
Muchas gracias Alvaro!!!! De mi parte y de todos mis compañeros te agradecemos el apoyo :)

0 | Respondre | 19.07.2018
Giuliana Benedetto
Ryanair trata sus empleados como esclavos.

0 | Respondre | 19.07.2018
Flávio Coelho
Apoyo

0 | Respondre | 19.07.2018
María Verónica
Esto da vergüenza!!! Tienen todo mi apoyo

0 | Respondre | 19.07.2018
Concha Baus González
Muy buena pregunta. Estoy de acuerdo con la huelga. A los tripulantes de cabina se les nota muy presionados en los vuelos.

0 | Respondre | 19.07.2018
Hugo Perez
Ryanair se dedica a operar en paraísos fiscales y legales Que vergüenza

0 | Respondre | 19.07.2018
Kristi Ortiz
Abuso total a los trabajadores por parte de la compañía, vergüenza

0 | Respondre | 19.07.2018
Julio Sánchez
10

0 | Respondre | 19.07.2018
Jony Ortiz Sanchez
Les quemaba las oficinas a esta gente

0 | Respondre | 20.07.2018
Isabel Garcia
Me parece estupendo. Ya iba siendo hora de acabar con esa tiranía

0 | Respondre | 20.07.2018
Massimiliano Lamia
Que vergüenza...en el 2018 todavía se permite tratar a los empleados como esclavos

0 | Respondre | 20.07.2018
Lucia Veliz
Deberian cerrar esta aerolinea...

0 | Respondre | 20.07.2018
ARTURO PÉREZ POLO
Dos culpables principales: 1- La gente que vuela con Ryanair sabiendo que el bajo coste se consigue mediante el maltrato laboral. 2- El resto de compañías por no tener una política de precios razonable. Con el sistema que había en 2008 (que imagino que aún seguirá siendo el mismo) a mí me costaba el vuelo ida y vuelta Valencia/Asturias 60 ó 70 euros si lo sacaba con mucha antelación. Si tardaba subía a tal vez 350... ¿No se puede sacar un precio medio justo? Yo hubiese pagado sin rechistar 150 euros sabiendo que ese iba a ser el precio fijo.

0 | Respondre | 20.07.2018
Autumn Rose Matthews
Cambia ya!! Ryanair!!!

0 | Respondre | 21.07.2018
Damian Scalcione
Animo y valor a los compañeros de Ryanair en su lucha por condiciones dignas y justas

0 | Respondre | 21.07.2018
Ferrer João
.

0 | Respondre | 24.07.2018
Inmaculada Rosauro Carrillo
Apoyo total a los tripulantes de cabina!

0 | Respondre | 24.07.2018
GERARDO VALENCIA
LES SUENA DE ALGO ESTO DE : ".... LA EXPLOTACIÓN DEL HOMBRE POR EL HOMBRE ..." ES UNA ESCLAVITUD SOLAPADA POR LA MAL LLAMADA DEMOCRACIA EN DONDE LA CLASE TRABAJADORA TIENE QUE TRABAJAR MÁS HORAS O TENER 2 Ó 3 TRABAJOS AL MISMO TIEMPO PARA MANTENER SU FAMILIA MIENTRAS QUE LOS EMPRESARIOS MANTIENEN SUS INGRESOS ECONÓMICOS A COSTA DE REDUCIR LOS INGRESOS O REDUCIENDO PERSONAL Y RECARGANDO DE TRABAJO APROVECHÁNDOSE DE LA NECESIDAD Y HASTA LLEGAR A HUMILLACIÓN DE LAS PERSONAS TODO ESTO PERMITIDO POR LOS GOBIERNOS DE TURNO ¿ POR QUÉ? POR QUE LES SUBVENCIONAN SUS PROPAGANDAS PARA SUS CAMPAÑAS ELECTORALES Y QUIEN SABE PARA OTRAS COSAS.

0 | Respondre | 25.07.2018
Vanesa Cardin González
Debería ser ilegal en españa , todo mi apoyo como ciudadana

0 | Respondre | 26.07.2018
Luisa Astiazaran
Muy buena

0 | Respondre | 26.07.2018
Andrés Gómez
No se debe permitir que empresas como está continúen engañando y enriqueciéndose acostá de los trabajadores.

0 | Respondre | 26.07.2018
Fusto Ortega
No sólo la incumple Ryaner, la incumplen infinidad de empresas y empresarios en toda España.

0 | Respondre | 27.07.2018
Pregunta dirigida a: Congreso de los diputados