Pregunta para Senado

¿Ahora que estáis en el gobierno qué pensáis sobre las decisiones que toma la empresa Correos en contra de sus trabajadorxs?

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PEC Madrid Pregunta de PEC Madrid

Buenas, Soy Mario Murillo, de la Plataforma de Eventuales de Correos de Madrid. El jueves pasado día 10 publicaron las listas definitivas de las bolsas de empleo de Correos y nuestras previsiones más hirientes, por desgracia, se han cumplido.

Un sinfín de compañer@s han quedado fuera, sobre todo gente veterana y especialmente mujeres mayores de 45 años. Los cursos que recordemos, sólo podían realizarse si estabas en activo (y si podías seguir un demencial ritmo de 5 días por curso) o pagando a ciertos sindicatos por su impartición, han sido absolutamente diferenciales. Del mismo modo, la posesión de titulación académica ha jugado un rol de desigualdad.

Ni tan siquiera parece posible reclamar. La empresa se escuda en que ya pudimos ver los méritos provisionales, cosa que es cierta, pero ver un resultado no es lo mismo que saber si están dentro o quedas fuera.

La cosa se complica aún más ya que ahora toca presentar un certificado médico elaborado por la propia empresa. Este tipo de documentos la mayoría de los profesionales públicos de medicina se niegan a firmarlos (al no tener obligación) e incluso algun@s lo denuncian ante el Colegio de Médicos. Ante la negativa, no nos queda más remedio que acudir a un médico privado o centro de Psicotécnicos, etc que por un "módico" precio firmarán el documento. Pero incluso con todo esto, si los Servicios Médicos de Correos deciden que no eres apto, aun pueden hacerlo. Las bases les dan la potestad de realizar con carácter previo los reconocimientos y pruebas que estimen oportunos, siendo estos reconocimientos y pruebas de carácter obligatorios. En resumen, la empresa tiene aquí otra herramienta para proseguir la "purga".

El drama no termina con la gente que ha sido expulsada, sino que quienes han entrado en las bolsas también se ven afectad@s por otras de las "bondades" de las bolsas. Por ejemplo, la jornada parcial se ha cebado con un número altísimo de compañer@s. En Madrid, sin ir más lejos, más del 50 % de las plazas ofertadas son de jornada parcial o trabajo por días.

En los próximos días en diferentes lugares del país habrá reuniones para intentar organizar una respuesta y buscar posibles soluciones. Las bolsas fueron impugnadas por CGT en la Audiencia Nacional el jueves 12 de abril pero no prospero la impugnación pues la empresa alegó que ya había presentado un listado provisional y el proceso estaba muy avanzado. Cosa que es completamente falsa: Correos NO ha presentado en ningún momento los listados provisionales, simplemente habilitó la posibilidad de que individualmente pudiésemos acceder a nuestra puntuación provisional e hiciésemos las reclamaciones correspondientes. Unas reclamaciones que en su mayoría no han sido tenidas en cuenta y ni siquiera se han tomado la molestia de responder (como ya hicieran en el proceso de consolidación anterior).

Necesitamos todo el apoyo y la difusión posibles. Este golpe es duro muy duro, y afecta a muchísimas personas trabajadoras. Cualquier información que necesitéis os la daremos o lo buscaremos.

Un saludo y muchas gracias de antemano.

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Pregunta dirigida a: Senado
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