Eduardo Maura

Eduardo Maura

Diputado en el Congreso de los Diputados por Bizkaia (Podemos)




Ratio de Compromiso

91,6%
24 Preguntas | 22 Respuestas

Rapidez en la Respuesta

9 días, 8 horas

Número de Apoyos Necesarios

20

Fecha de alta en Osoigo

09.12.2015

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BIO

Eduardo Maura (1981). Natural de Bilbao. Licenciado en Sociología y Filosofía por la Universidad de Deusto y Doctor en Filosofía por la Universidad Complutense. Ha sido profesor de Filosofía e investigador en la Universidad Complutense de Madrid y otros centros (School of Visual Arts, NY). Responsable de Cultura estatal de Podemos, miembro del Consejo de Redacción de la revista La Circular y del Patronato del Instituto 25-M para la Democracia. Es autor de varios libros sobre Estética y Filosofía Política.




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Eduardo Maura responde a Asociación 22q Madrid | 06.12.2017

Hablemos

Estimadas compañeras y compañeros de la Asociación 22Q Madrid, lo primero es confimar, por supuesto, que podemos vernos para hablar de las situaciones, problemas y soluciones que queráis compartir con mi grupo parlamentario. Estamos para eso y ser...

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Eduardo Maura responde a Ayuda para Iker | 04.12.2017

Buscar y encontrar soluciones

Hola, Beatriz. Hola, Ángel, defiendo y defendemos como grupo político el principio de universalidad de nuestra sanidad pública y por supuesto eso implica que tiene que existir o tiene que crearse una solución para el problema de Iker. De...

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Eduardo Maura responde a Alfredo Buiza Cortés | 31.01.2016

Te indico los pasos

Kaixo Alfredo, puedes contactar con Pablo Iglesias enviando tu carta a la dirección contacto@podemos.info. No olvides poner en el Asunto de tu email que se dirige a la atención de Pablo Iglesias. Gracias y saludos.

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Eduardo Maura
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Pregunta de No a Las Plataformas Petroliferas a Eduardo Maura | 18.01.2018 A Eduardo Maura | 18.01.2018 Pregunta de No a Las Plataformas Petroliferas | 18.01.2018

¿Nos apoyas en nuestra lucha para que no haya prospecciones petrolíferas en Lanzarote, Fuerteventura y en ningún lugar de España?

Este mensaje va dirigido a todos los ciudadanos de España y a los políticos del Congreso de los Diputados. Desde Canarias decimos NO a las prospecc

Este mensaje va dirigido a todos los ciudadanos de España y a los políticos del Congreso de los Diputados.

Desde Canarias decimos NO a las prospecciones petrolíferas autorizadas por Marruecos a la multinacional Italiana ENI.

Diputados, es hora de oír a los ciudadanos, aquí expresamos nuestra preocupación por la amenaza real de contaminación de una zona de alto valor ambiental y gran fragilidad, por el serio peligro para la salud humana y por el riesgo para las actividades económicas como el turismo y la pesca que las prospecciones petrolíferas representan.

Las energías renovables son el presente y el futuro. Políticos del Congreso, es hora de posicionarse públicamente para que este proyecto en nuestro territorio se cancele.

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Pregunta de Ana García Gutiérrez-Ravé a Eduardo Maura | 12.01.2018 A Eduardo Maura | 12.01.2018 Pregunta de Ana García Gutiérrez-Ravé | 12.01.2018

¿Como se entiende que existir do presos políticos Podemos no llame a una movilización?

Ante la situación de indefensión de los presos políticos, que espero que Podemos los considere así, como aún no se han convocado ni una sola manifesta

Ante la situación de indefensión de los presos políticos, que espero que Podemos los considere así, como aún no se han convocado ni una sola manifestación pidiendo su libertad.

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Pregunta de #EquiparacionYa a Eduardo Maura | 08.01.2018 A Eduardo Maura | 08.01.2018 Pregunta de #EquiparacionYa | 08.01.2018

¿Estaréis en la manifestación del 20 de Enero en Barcelona? ¿Nos apoyáis en nuestra lucha de #EquiparaciónSalarial?

Buenas, Este mensaje va dirigido a políticos del Congreso de los Diputados: El 20 de enero Policias Nacionales, Guardias Civiles y ciudadanos que le

Buenas,

Este mensaje va dirigido a políticos del Congreso de los Diputados:

El 20 de enero Policias Nacionales, Guardias Civiles y ciudadanos que les apoyamos de toda España nos manifestaremos en Barcelona con un claro y único objetivo: Queremos una equiparacion salarial con otros cuerpos. Las diferencias pueden llegar en algunos casos a 600€. 

Les queremos transmitir a través de esta plataforma la invitación para que nos apoyéis públicamente y vayaís a esta manifestación,

#EquiparacionYa #20EBarcelona 

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Pregunta de Plataforma eventuales de Correos a Eduardo Maura | 14.12.2017 A Eduardo Maura | 14.12.2017 Pregunta de Plataforma eventuales de Correos | 14.12.2017

¿Es beneficioso para la plantilla y la ciudadanía que Correos, la mayor empresa pública, sufra la privatización de Telefónica, Endesa, etc?

¿Quiénes somos la Plataforma de eventuales de Correos? La Plataforma de Eventuales de Correos (PEC) surge con la intención de que Correos conso


¿Quiénes somos la Plataforma de eventuales de Correos?


La Plataforma de Eventuales de Correos (PEC) surge con la intención de que Correos consolide el empleo eventual, reconociendo al fin los años de prestación de servicios de miles de trabajadoras/es. Exigimos la regulación de la contratación bajo unos criterios democráticos donde la antigüedad y la transparencia sean los elementos principales. No es sostenible subsistir trabajando una media de seis meses al año, viendo como, además, a través de la figura de idóneos, la empresa practica el enchufismo. Tras haber destruido más de 15.000 puestos de trabajo desde que se iniciase la crisis, Correos S.A. continua a marchas forzadas la degradación de las condiciones laborales de la plantilla.


Nuestra forma de organización es asamblearia, puede participar cualquier trabajador de Correos independientemente de su afiliación sindical (o no afiliación), su puesto base, etc.


La actualidad en Correos:
Entre los días 24 de octubre y 3 de noviembre quedaron abiertas las bolsas de empleo temporal de Correos S.A. una vez alcanzado un acuerdo entre la dirección de la empresa y los sindicatos que han participado en la negociación (CCOO, UGT, CSIF y Sindicato Libre) a través de la Comisión Central de Empleo.


Las medidas más perjudiciales son:
1)El no reconocimiento de la antigüedad total del tiempo trabajado en la empresa y su bajo porcetanje de puntuación en relación, por ejemplo, a los cursos o los méritos académicos. La configuración de méritos puede dejar a mucha gente en la calle. El personal veterano será el más afectado y, en concreto, las mujeres eventuales. Parece claro que el perfil de mujer mayor de 45 años es del que Correos S.A. quiere desprenderse. ¿Qué expectativas laborales puede tener una persona que orbite los 50 años?


2)La posibilidad de decaimiento de las bolsas por evaluaciones negativas y falta de disponibilidad.


3)La implantación estructural de jornada parcial (en sus diversas modalidades) en detrimento de la jornada completa. También este apartado parece que golpeará más a las mujeres eventuales. Basta con mirar los datos del trabajo parcial para observar que las mujeres con este tipo de trabajos son muchas más que sus compañeros varones (un 72% del total). La cuestión del patriarcado y el trabajo doméstico hace que sea la mujer quien acabe cediendo ante la jornada parcial.


4)La elavada puntuación de una serie de cursos que sólo pueden realizar los eventuales en activo a través de la empresa o cursarse (previo pago) con algunos sindicatos.


5)Serán los Servicios Médicos de Correos los que, a la vista del certificado aportado por el aspirante, determinen el cumplimiento del requisito de aptitud psicofísica, y en su caso, podrán realizar con carácter previo los reconocimientos y pruebas que estimen oportunos. Estos reconocimientos y pruebas serán obligatorios.


6)La falta de transparencia y control por parte de la plantilla de las nuevas bolsas -como sucede con las vigentes en la actualidad-.


La PEC llevará a cabo todo tipo de acciones, legales, movilizadoras, institucionales, etc, siempre de forma colectiva, porque de lo que no se participa es difícil sentirse parte integrante. Y eso es lo que necesitamos, que la mayoría de la plantilla (y no solo eventual) se incorpore a la lucha por nuestros derechos, por la defensa de un Correos público y de calidad, donde la fijeza y la mejora de nuestras condiciones laborales permitan recuperar un Correos para todas y todos.
 

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