Si bien es cierto que formo parte del equipo de gobierno de Sant Josep, la organización y dirección del área o concejalía de turismo le corresponde al concejal delegado para la misma, quien tiene autonomía para realizar esa función dentro de las atribuciones legales que se le confieren.

Atendiendo a la legalidad de los actos, por formar parte del equipo de gobierno tal como dice, si que he estado vigilante en este sentido y resulta que la cuestión que plantea no solo estaba avalada por los servicios jurídicos del ayuntamiento sino que ya ha sido vista por los tribunales, en última instancia por el Juzgado Contencioso Admistrativo, que en sentencia 296/2013 falla en sentido contrario al que ud. indica, considerando lo actuado por el ayuntamiento ajustado a derecho. Es mas, el propio fiscal interesa la desestimación de la demanda porque entiende que las decisiones del ayuntamiento no tienen entidad suficiente para considerarse vulneración de los derechos fundamentales.

Dicho esto, ciertamente el lugar físico de trabajo puede que no sea del agrado de la arquitecta, bien por su ubicación (en otra localidad), bien por el despacho en si mismo. En ambos casos queda acreditado que procede tanto el cambio de ubicación como que las condiciones del lugar de trabajo cumplen con los requisitos técnicos para ello. Además, no es la única funcionaria que trabaja en ese espacio ya que está compartido con otro técnico y una administrativa que nunca han puesto reparos a la zona de trabajo, por lo que puede realizar sus funciones perfectamente.

Por lo que respecta a los trabajos encargados, en el procedimiento la propia interesada reconoce que estos se corresponden con las tareas de arquitecto, propias de su puesto de trabajo (que de otro modo deberían contratarse suponiendo un gasto extra para el ayuntamiento), por lo que no comparto que sean irrelevantes o "papel mojado".

Particularmente entiendo que, si bien las formas o modo en que iban sucediéndose los las actuaciones no fueron del agrado de la arquitecta, cuestión que comprendo perfectamente pués no seon agradables para nadie, tampoco puedo compartir en modo alguno su afirmación sobre la existencia de discriminación ni, mucho menos, sobre que se pretendan "chanchullos" de los funcionarios.   

Me parece que estaba usted mal informada.